安徽网池州消息 日前，国网池州供电公司纪委开展党支部纪检委员“星级评价”工作，完成了“星级评价”工作机制首次应用实践。
据悉，“星级评价”工作是该公司纪委加强党支部纪检委员队伍建设的重要举措，对纪检委员年度工作成效和发挥作用情况按星级进行评定，旨在激发支部纪检委员的工作积极性和创造性，进一步增强工作责任心和荣誉感，促进支部纪检委员有效发挥“三大”职能作用。
紧盯“日常 专项”考核。编制《党支部纪检委员年度工作星级评价表》以及《党支部纪检委员月度监督工作报告单》，将日常监督、专项监督、党风廉政建设工作开展情况作为“星级评价”考核的重点内容，并要求纪检委员按月上报监督报告单，动态跟踪履职尽责情况，促进支部纪检委员作用发挥。
组织年度述职评议。组织开展支部纪检委员述职评议，采取现场述职或书面述职方式进行工作汇报，确保述职评议全覆盖。采取小组评议与述职对象互评相结合的方式，对述职对象进行测评，将综合考评结果作为“星级评价”的重要依据。
突出精准“画像”。按照实事求是、客观全面的原则，根据日常考核与述职评议结果，从政治素质、专业能力及业绩、纪检工作成效、廉洁自律、性格特点、存在不足等六个方面，对“五星级”纪检委员进行“画像”。综合个人、直属领导、所在党组织评价及群众意见，进行认真分析研判，确保“画像”精准，并向党委积极推荐。
下一步，该公司将深化“星级评价”工作机制运用，持续强化纪检委员队伍建设，为全面从严治党向基层延伸提供组织保障。（通讯员：张凤山）